Nuova procedura di iscrizione delle IPG dal punto di vista del datore di lavoro
Dal 2026, chi presta servizio nell’esercito, nel servizio civile, nella protezione civile o nell’ambito di «Gioventù e Sport» dovrà poter richiede le indennità di perdita di guadagno utilizzando una procedura digitale. Con questa modifica viene abolito il questionario IPG cartaceo (iscrizione IPG)
La richiesta di altre prestazioni ai sensi dell’ordinamento delle indennità di perdita di guadagno non cambia.
Nuova procedura di iscrizione IPG
Cosa cambia per lei in qualità di datore di lavoro?
L’iscrizione di una prestazione IPG con i dati dell’organizzazione di servizio nonché i dati personali delle persone prestanti servizio giunge direttamente alla cassa di compensazione AVS competente. La cassa di compensazione riceve i necessari dati riguardo al salario direttamente dal datore di lavoro.
Procedura di scambio dei dati salariali tra il datore di lavoro e la cassa di compensazione
1. Domanda in connect: vi sarà assegnata una mansione in connect
2. Registrazione dei dati salariali: inserimento dei dati salariali rilevanti nel modulo online
3. Trasmissione alla cassa di compensazione: inoltro automatico dei dati salariali
Un video contenente tutte le informazioni rilevanti relative alla procedura di richiesta dell'indennità di perdita di guadagno è messo a disposizione dei datori di lavoro affiliati alla cassa federale di compensazione in connect.
Pianificazione
L'introduzione dell’annuncio digitale avverrà in modo graduale, a seconda del settore di servizio. Si inizierà con Gioventù + Sport nel febbraio 2026. A partire dalla metà del 2026 è previsto l'estensione alle persone che prestano servizio civile. In autunno seguiranno presumibilmente la protezione civile e, alla fine di dicembre, l'esercito. L'introduzione alla fine dell'anno presenta il vantaggio che in questo periodo sono in servizio poche persone nell’esercito.